Мошенничество на рынке труда

В кризис россияне все больше платят за трудоустройство и все чаще – мошенникам

Картина на рынке труда России стремительно меняется – целые отрасли и сектора экономики ожидают масштабные увольнения.

Около 70 %  госпредприятий перестали выплачивать топ-менеджменту годовые премии, крупные компании  сокращают социальные программы для своих сотрудников. На сайтах кадровых агентств общее число вакансий только за 4-й квартал 2014 года сократилось на 30 %, а количество размещенных резюме выросло на 50%.

На этом фоне россияне все чаще теряют бдительность и доверяют свои надежды и деньги кадровым мошенникам.

Настоящими «рекордсменами» доверчивости стали челябинцы: многие из них заплатили до 12.000 рублей за несуществующие вакансии

Как не попасть впросак, доверившись кадровым аферистам, рассказывает эксперт рынка труда, руководитель холдинга «СТС Групп», специализирующегося на подборе и трудоустройстве персонала из регионов России, Казахстана и Белоруссии, Николай Владимирович Рыжков:

«На днях в Челябинске жертвами кадрового мошенничества стали десятки людей: фирма с заманчивым названием "Заполяр-Регион" пообещала трудоустроить всех желающих на нефтегазовые предприятия Севера, посулив зарплаты от 50 тысяч рублей. Естественно, соблазнившись приличными деньгами, сюда потянулись люди со всех уголков страны - из Краснодара, Великого Новгорода, Архангельска, Астрахани, Тюмени и др. Для большей убедительности некоторым соискантам здесь даже выдавали приглашения на работу. Услуги стоили от 5 до 12 тысяч рублей, однако люди легко отдавали последние деньги за рабочие места, которых на самом деле… не существовало. В кадровом агентстве при этом утверждали, что всего лишь оказывали "информационные услуги", что и было прописано в договоре.

Аферисты всевозможных мастей обосновались на кадровом рынке  еще в 90-е годы – обычно они работают под видом «кадровых агентств», которые предлагают всем желающим завидные, высокооплачиваемые должности, выгодную подработку на дому и т.д. На их удочку попадаются чаще всего доверчивые граждане, жаждущие трудоустроиться за скромную плату.  Соискателя приглашают в офис агентства на собеседование, где просят заполнить анкету и подписать договор на оказание услуг. Но сначала надо внести предоплату — полторы-две тысячи рублей - после чего компания выдает клиенту, не глядя подписавшему договор,  целый список вакансий. Правда, список этот ничем не отличается от тех, что размещены на интернет-сайтах ведущих кадровых агентств в открытом доступе.

Если вы цените свое время и нервы, будьте очень внимательны:

во-первых, никогда не платите деньги за трудоустройство; во-вторых, обязательно предварительно поищите в Интернете отзывы о данной организации, почитайте различные форумы, где при желании можно найти много полезной информации.

Специалисты отмечают, что схемы мошенников-предпринимателей не сложны, но особенно хорошо работают на людях, находящихся в зависимом положении: сложные житейские обстоятельства, желание побольше заработать, абсолютное незнание трудового законодательства и наивность нередко приводят кандидатов прямиком в ловкие руки мошенников. Вот почему на сегодняшний день махинации, связанные с трудоустройством,  распространяются все активнее, и соискатели, измученные длительными поисками работы, все чаще клюют на удочку аферистов.

Впрочем, даже несмотря на кризис, опыт компании «СТС Групп» говорит о том, что сегодня стабильно востребованы такие профессии, как грузчик, экспедитор, комплектовщик, стикеровщик, упаковщик, оператор ПРТ, работник конвейера/производства, разнорабочий, курьер, уборщик/оператор профессиональной уборки, кассир, мерчендайзер, работник торгового зала, работник столовой. Обладатели этих профессий могут всегда рассчитывать как на временную – вахтовую – так и на длительную занятость на объектах «СТС Групп» в Москве и Московской области, Санкт-Петербурге, Ленинградской, Нижегородской, Ярославской, Ивановской, Владимирской, Тверской, Калужской, Тульской, Рязанской, Смоленской, Орловской, Липецкой, Тамбовской, Свердловской областях.